Unul dintre managerii din domeniul IT a dezvăluit la emisiunea ZF Live nivelul recompensării în numerar al programatorilor din cadrul firmei sale, atât a juniorilor cât şi a celor mai experimentaţi, salariile ajungând până la 2.500 de euro net.
„Între 1.500 de euro până la 2.500 de la mid level în sus cu 6-8 ani experienţă pe partea de arhitectură şi soluţii complete şi pe partea de dezvoltare 1-2 ani de experienţă. Juniorii îi plătim în funcţie de performanţe, între 2.000 şi 3.000 de lei, cu câteva luni de practică experienţă", a spus Bogdan Preduşcă, director al Renovatio IT Solutions.
Bogdan Preduşcă a mai spus că programatorilor începători le lipseşte pregătirea practică, una actualizată cu ce înseamnă domeniul.