Comisia judeţeană pentru Egalitatea de Şanse între Bărbaţi şi Femei a fost înfiinţată în urmă cu doi ani, în cadrul Direcţiei Muncii şi Protecţiei Sociale. În cei doi ani de activitate, nu s-a înregistrat, oficial, niciun act de discriminare.
"Deci sesizare scrisă am avut din partea unei persoane, i-am trimis acea petiţie la Bucureşti şi a primit răspunsul în termenul prevăzut de lege, în 30 de zile a primit răspunsul. I-a spus că nu ţine de specificul agenţiei", a declarat Iulian Nistor, preşedinte COJES.
Şi cum în România femeile nu prea sunt discriminate, nici nu e de mirare că raportul de activitate pe anul trecut sună cam aşa.
"Deci: completat 30 de chestionare privind situaţia femeii din mediul rural, cel mai sărac din punct de vedere economic. Completat, tot la fel, 30 de chestionare privind situaţia femeii din oraşele reşedinţă de judeţ, Vaslui, adică. Participat la simpozion cu ocazia zilei de 8 Martie cu tema imaginea femeii", a rezumat directorul activitatea sa pe un an.
Aproape 2.000 de lei pe lună din banii publici, pentru a rezolva plângeri care nu există şi pentru a învărti câteva hârtii.
Maria Moţa, şeful ANES pe ţară de la sfârşitul lui martie a spus că au fost demarate controale la Caraş-Severin, la Tulcea, la Vaslui, dar activitatea ANES nu este pe reclamaţii, ci desfăşoară politici.
Ce fel de politici, este greu de spus, pentru că pagina de internet a Agenţiei pentru Egalitatea de şanse între Femei şi Barbaţi este în construcţie. Singurele informaţii sunt o adresă şi un număr de telefon.
